Подготовка тактики и стратегии по продвижению на рынок изделий и товаров, производимых организацией; взаимодействие со средствами массовых коммуникаций в целях повышения интереса к компании и выпускаемой ею продукции; расчет стоимости рекламных кампаний, составление медиапланов и предоставление их на утверждение руководству; подготовка отчетности по результатам рекламных акций, анализ их эффективности, предоставление выводов и рекомендаций, направленных на повышение спроса; прогнозирование и планирование маркетинговых мероприятий; проведение фокус-групп для изучения целевой аудитории; отслеживание рекламных кампаний конкурентных организаций, анализ и выстраивание собственных маркетинговых программ с учетом новых веяний в продвижении; разработка и реализация маркетинговой стратегии; мониторинг и анализ конкурентов; анализ рынка и сегментация рынка.
Требования к кандидату
Опыт работы обязателен.
Информация о работодателе:
8 (8352) 75-55-31
428009, Чувашская Республика - чувашия, Чебоксары г, Ахазова ул, Дом № 6А
Зарплата:
от 70000 руб.
на время испытательного срока
Условия
Официальное трудоустройство, стабильная заработная плата. При трудоустройстве гарантируем расширенный соц.пакет: комплексные обеды (50 руб.), компенсация затрат на аренду жилья для иногородних, компенсация ипотечного кредитования, компенсация ГСМ при использовании личного автотранспорта, предоставляется общежитие за счет предприятия.
Требования к кандидату
Без опыта работы
Информация о работодателе:
8-912-003-17-26, 8 (3412) 22-30-33
426049, Удмуртская респ, Ижевск г, Гагарина ул, дом № 51б
График работы:
2х2 , с 8-20 (день), с 20-8 (ночь), 2 выходных
Условия
Современный Завод по производству сыров. Внимание: предоставляем БЕСПЛАТНОЕ ЖИЛЬЕ иногородним! Компенсация питания. Корпоративный транспорт до места работы. Официальное оформление с первого дня, «белая» зарплата. Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц. Оплачиваемый медосмотр. Обучение профессии. Спецодежда предоставляется
На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
Вакансии регионов России
Вахта
Вакансии от Государственного Центра занятости
Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией
Отзывы о нас
ООО ПКФ «Гармония»
Благодаря газете «Рабочие места» мы сформировали профессиональную
команду сотрудников. Необходимо особо отметить чуткое отношение
менеджеров к каждому клиенту, оперативное реагирование на наши
изменения.
Сергеева Елена Сергеевна (менеджер по персоналу)
17.11.2008 г.
Ретро FM
С газетой сотрудничаем на постоянной основе. И за все время сотрудничества мы довольны оперативностью и качеством работы сотрудников.
Ольга Барышникова, руководитель отдела рекламы
30.03.2015 г.
АО "Булочно-кондитерский комбинат"
Вы лучшая газета в поиске рабочих, в меньшей степени - специалистов, и совсем не руководителей. Может использовать технологию ХэдХантера, который ориентировался на рабочих, которые были не их целевой аудиторией и за счет: «ХэХэ.Ру» смогли же рабочих подтянуть к сайту.
Может тоже «гламура» какого добавить )))
Отзывы с сайта раньше приходили, сейчас нет, но и когда приходили только с телефоном, не удобно, не будешь звонить, иногда бы быстро написать, т.е. надо, чтобы эл.почта приходила в отклике.
Пока так )))
С уважением, Скочилова Татьяна Владимировна, помощник генерального директора по кадрам
25.02.2020 г.
ООО «Город-Сад»
Эмоции от общения с газетой «Рабочие места» только положительные.
Радует на редкость профессиональный подход к решению задач
фирмы-клиента. Устраивает и отзыв соискателей на объявления. В целом
замечаний нет, и сотрудничество с каждым разом становится всё
плодотворнее.
Начальник отдела кадров Анна Алексеевна Скопина
03.02.2012 г.
ООО «Биг Фуд»
В целом отклики есть, особенно по рабочим вакансиям. Цены на размещения приемлимые. Не самые низкие, но и не самые высокие. Тем более объявления «работают». В дальнейшем мы планируем продолжить сотрудничество с изданием, и будем рекомендовать его другим компаниям.